廣河縣“四個精準”理念提升干部教育培訓質量

日期:2020-03-10 09:42 來源:廣河黨建

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2019年以來,廣河縣堅持問題導向,緊盯各級干部能力短板,強化“精準”理念,創新培訓方式,整合培訓資源,不斷提升干部教育培訓質量。

精準靠實培訓責任。始終把干部教育培訓工作作為建設高素質干部隊伍的首要任務,實行干部教育培訓工作領導責任制、聯席會議制,按照“統一領導、分級管理、分工負責、分類培訓”的原則,積極構建“黨委統一領導、組織部門主管、聯席會議統籌、培訓機構承辦、部門分工負責”的“五層聯動”干部教育培訓管理機制。

精準開展教育培訓。盯緊問題短板,突出實效實用,按照“缺什么、補什么”的原則,重點圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記扶貧開發戰略思想、脫貧攻堅政策知識、基層黨建、鄉村振興、宗教工作、城鄉建設等方面多批次、多層次、多樣式開展干部教育培訓,2019年以來,全縣共舉辦各類培訓班82期,培訓1.4萬人次,選派400多名各級干部參加省內外培訓。

精準實施培訓模式。通過“請進來”、“走出去”相結合的模式,采取專題輔導、現場教學、研討交流等方式,充分運用互動式教學方式,設置分組研討環節,組織學員根據培訓內容開展分析討論,集思廣益、開拓思維。通過建立微信群等方式,加強學員訓后交流,及時掌握學員思想動態,認真聽取參訓學員、授課教師和工作人員的意見建議,持續改進方式方法,提升培訓質量。

精準提升培訓質量。建立“干部教育培訓檔案”,對學員參加業務培訓、專題培訓、組織調訓,以及干部跟班學習、結業考試情況、請銷假情況進行跟蹤管理,嚴格規范組織程序,實現干部培訓精細化管理。制定完善干部教育培訓考核制度,把干部教育培訓與年終考核有機結合起來,考核結果作為評先評優的重要依據,確保干部教育培訓有實有效。

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